Qualcuno può vedere lo schermo di un laptop senza autorizzazione?

La sorveglianza informatica non è più il forte delle agenzie di intelligence. Molti strumenti possono accedere e monitorare il tuo computer, laptop, smartphone, tablet, ecc. Quindi, potresti chiederti se qualcuno può vedere lo schermo di un laptop senza autorizzazione, come può accadere e se è legale o meno.

Tecnicamente, qualcuno può vedere lo schermo di un laptop senza autorizzazione se è configurata una backdoor con accesso remoto, come un’applicazione o un software. Legalmente, qualcuno non può vedere lo schermo del tuo laptop a meno che non sia un datore di lavoro, un genitore, un procuratore o un agente delle forze dell’ordine.

La legalità e gli aspetti tecnici non sono generici o universali a causa della portata della sorveglianza informatica e degli obiettivi di qualcuno che vede lo schermo di un laptop senza il permesso dell’utente. Continua a leggere mentre spiego come, quando e perché qualcuno può vedere lo schermo di un laptop senza autorizzazione.

Chi può vedere cosa stai facendo sul tuo laptop?

Il tuo datore di lavoro può vedere cosa stai facendo sul tuo laptop di lavoro di proprietà dell’azienda. Un genitore può vedere cosa sta facendo un bambino su un laptop o un altro dispositivo a casa. College, scuole e università possono vedere cosa stanno facendo i loro studenti sui loro computer e laptop nel campus. Devono solo installare un software di monitoraggio del computer come „Wolfeye Remote Screen“ per vedere lo schermo dal vivo del computer o fare schermate su base regolare. Ciò consentirà di spiare in remoto il computer.

Queste misure di monitoraggio e sorveglianza non sono necessariamente limitate a campus, uffici o luoghi di lavoro. I datori di lavoro possono vedere cosa stanno facendo i dipendenti sui loro laptop a casa o in viaggio. Allo stesso modo, sorveglianti o supervisori possono condurre una sorveglianza in tempo reale durante gli esami online.

I datori di lavoro possono monitorare legalmente laptop e telefoni aziendali

I laptop e i telefoni aziendali non sono proprietà personale. Pertanto, i datori di lavoro non richiedono l’autorizzazione di per sé ai propri dipendenti per vedere cosa stanno facendo su questi laptop e telefoni. Le leggi dei diversi paesi non sono identiche, ma il monitoraggio o la sorveglianza sul posto di lavoro è legale in tutto il mondo.

Poiché al giorno d’oggi la forza lavoro in molti settori opera in remoto o lavora da casa, le aziende possono utilizzare software di monitoraggio e sorveglianza o una suite di strumenti per scopi diversi, tra cui:

Contabilità
Amministrazione
Gestione
Operazioni
Produttività
Sicurezza

L’ambito di tale sorveglianza può includere i laptop personali se i dispositivi sono utilizzati per il lavoro ufficiale. Tuttavia, i datori di lavoro generalmente devono informare i propri dipendenti di eventuali software o strumenti utilizzati sui dispositivi personali. Di solito è necessario il consenso scritto per tale monitoraggio.

Anche i laptop e i telefoni aziendali vengono in genere messi sotto sorveglianza dopo aver rivelato il fatto che tali dispositivi saranno monitorati dal datore di lavoro. Queste informative e il consenso scritto sono normalmente inclusi nella pila di documenti di nomina o contratto di dipendenti e liberi professionisti.

Detto questo, i datori di lavoro non sono legalmente obbligati a informare i propri dipendenti o liberi professionisti se stanno monitorando i laptop aziendali. Si consideri l’esempio dell’ECPA (Electronic Communications Privacy Act) del 1986 negli Stati Uniti. Le disposizioni riguardano i seguenti problemi di privacy:

Comunicazioni: elettroniche, orali e via cavo
Dati: informazioni personali su laptop, ecc.
Archiviazione: informazioni personali nei server, ecc.

Tuttavia, nessuna di queste disposizioni si estende alle comunicazioni ufficiali e alle attività sul posto di lavoro. Un’azienda ha il diritto di vedere cosa sta facendo ogni dipendente su un laptop durante l’orario di lavoro. La sorveglianza può essere 24 ore su 24, 7 giorni su 7 per i laptop aziendali e durante l’orario di lavoro per i dispositivi personali.

Alcune aziende utilizzano strumenti di sorveglianza che sono evidenti sui dispositivi monitorati tramite un’interfaccia attiva, notifiche, ecc. Ma i datori di lavoro possono utilizzare applicazioni nascoste, come il software di monitoraggio dello schermo remoto. Non allertare un dipendente può essere vitale per vari tipi di valutazioni.

L’estensione e la natura della sorveglianza sul posto di lavoro e il modo in cui i datori di lavoro monitorano i propri laptop e telefoni aziendali potrebbero cambiare in futuro se le leggi pertinenti vengono modificate o vengono incluse nuove disposizioni.

Ad esempio, il California Consumer Protection Act non richiede ai datori di lavoro di divulgare ai propri dipendenti la raccolta e l’utilizzo dei dati o le pratiche di monitoraggio sul posto di lavoro. Ma la legge ha reso obbligatorio per tutte le imprese o società di divulgare le proprie politiche ai consumatori.

Questa esenzione per i datori di lavoro è in vigore fino al 2023. La legge potrebbe non cambiare. Ma se lo fa, i datori di lavoro in California saranno legalmente obbligati a rivelare di più sulle loro pratiche di monitoraggio ai dipendenti. Il Massachusetts Information Privacy Act ha disposizioni simili.

Tuttavia, né queste due né altre potenziali leggi mirano a vietare il monitoraggio sul posto di lavoro. Lo scopo di tali leggi in evoluzione è garantire che i dipendenti non siano soggetti a pratiche di sorveglianza eccessive e non etiche.

Gli esami online o remoti che utilizzano laptop vengono monitorati

I sorveglianti o i supervisori degli esami online utilizzano diversi tipi di strumenti per monitorare i laptop dei candidati, siano essi in loco o remoti. Questi strumenti di solito vanno oltre la visualizzazione dello schermo del laptop di un utente, come i seguenti:

Feed audio dal vivo per rilevare qualsiasi suono nell’impostazione che potrebbe indicare un imbroglio.
Feed live della webcam per monitorare il candidato e l’ambiente circostante in tempo reale.
Sorveglianza della rete per controllare il browser e le attività su Internet del candidato.
Monitoraggio dello schermo per vedere come il candidato sta navigando nel test online.

Questi strumenti di monitoraggio vengono utilizzati per tutta la durata dell’esame, ma sono obbligatori nella maggior parte dei casi, anche se un candidato utilizza un computer portatile personale. Detto questo, i candidati forniscono il loro permesso all’autorità competente o al supervisore, a meno che il dispositivo non sia un computer scolastico.

I genitori possono supervisionare le attività dei propri figli sui laptop

I genitori hanno il diritto legale di supervisionare le attività dei loro figli minorenni su qualsiasi dispositivo, inclusi i laptop. Quindi, qualsiasi genitore può vedere cosa sta facendo un bambino in tempo reale e anche archiviare le attività se necessario. Queste attività includono tutti gli utilizzi offline e online di laptop, telefono, tablet, ecc.

I laptop che utilizzano reti pubbliche sono vulnerabili alla sorveglianza

Le reti pubbliche non necessariamente curiosano sugli schermi dei laptop o registrano qualsiasi cosa un utente possa fare su un dispositivo personale. Ma la connessione a reti pubbliche rende un laptop personale accessibile a qualsiasi tipo di sorveglianza, che non è necessariamente un programma di monitoraggio per motivi di sicurezza.

Gli amministratori delle reti pubbliche generalmente limitano il loro monitoraggio all’utilizzo dei dati. Ma le reti pubbliche non protette o non sicure possono rendere le comunicazioni dei laptop senza crittografia end-to-end piuttosto vulnerabili all’hacking, inclusi ma non limitati ai seguenti luoghi:

Aeroporti
Caffè
Collegi
Alberghi
Uffici
Edifici pubblici

Nessuna autorizzazione viene richiesta dalle reti pubbliche per vedere cosa stai facendo sul tuo laptop poiché l’operatore o il proprietario di tale infrastruttura ha il diritto legale di mantenere la sicurezza della struttura. Inoltre, gli hacker possono utilizzare backdoor per vedere cosa stai facendo sul tuo laptop su una rete pubblica.

Gli hacker utilizzano una miriade di modi per stabilire una backdoor, che può fornire loro l’accesso remoto al tuo laptop tramite:

Intercettazione dati
navigazione su Internet
Registrazione dei tasti
Accesso al microfono
Clonazione schermo
Alimentazione webcam

Sebbene l’hacking sia illegale, gli hacker non chiedono il permesso per vedere cosa stai facendo sul tuo laptop. Anche se la tua azione involontaria porta all’hacking iniziale e alla creazione della backdoor, non dai consapevolmente il permesso di per sé a chiunque possa far parte dell’operazione di hacking.

Conclusione

I datori di lavoro e le istituzioni accademiche possono vedere lo schermo ufficiale di un laptop aziendale o scolastico senza autorizzazione, ma non possono vedere i dispositivi personali, a meno che non ci sia un consenso scritto. I genitori possono vedere gli schermi dei laptop dei propri figli senza autorizzazione installando un software di accesso remoto nascosto ma in esecuzione in background.

Fonti

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